Het gezicht achter... Area Manager Parkstad - Rowan Kölker

Het gezicht achter… Area Manager Parkstad – Rowan Kölker
Aflevering 10

In “Het gezicht achter…” laten we zien wie de mensen zijn achter onze Hubs. De leiders die dagelijks bouwen aan sterke teams, duurzame samenwerkingen en groei in de regio.

In aflevering 10 maken we kennis met Rowan Kölker, Area Manager van Hub Parkstad. Verbindend, toegankelijk en gericht op samenwerking. Iemand die gelooft dat een sterke basis begint bij oprechte aandacht voor mensen en het creëren van een omgeving waarin iedereen zich gehoord voelt. Vanuit die overtuiging werkt hij samen met zijn team aan duurzame impact in de regio. Tijd om Rowan beter te leren kennen.

Vraag 1: Wat is het eerste dat je doet als je Hub Parkstad binnenloopt?
Ik maak een rondje langs mijn collega’s om te vragen hoe het met hen gaat. In het begin hebben we het vaak over gebeurtenissen van de dag ervoor of bespreken we sportuitslagen, van voetbal of darten. Voor mij is het belangrijk om de dag ontspannen en in een relaxte sfeer te beginnen. Daarna gaan we over tot de orde van de dag en starten we gezamenlijk de dagstart, waarin we elkaar meenemen in onze kansen en uitdagingen. Daarbij kijken we ook hoe we elkaar kunnen ondersteunen en adviseren.

Vraag 2: Waar kijk je het meest naar uit de komende maanden?
In de komende maanden kijk ik ernaar uit om samen met het team impact te maken op de arbeidsmarkt. Dankzij ons brede aanbod aan dienstverleningsconcepten kunnen wij zowel werkzoekenden als opdrachtgevers voorzien van een passende maatwerkoplossing. Parkstad is een regio vol talent en mooie bedrijven, die wij op een duurzame manier met elkaar willen verbinden.

Vraag 3: Wat zeggen mensen meestal over jou als ze je voor het eerst ontmoeten?
Goede vraag… Wat ik vaak terugkrijg, is dat ik toegankelijk en benaderbaar ben. Ik luister oprecht, toon interesse en zoek de verbinding. Ik vind het belangrijk dat mensen zich bij mij op hun gemak voelen, omdat dit leidt tot de meest waardevolle en eerlijke gesprekken. Tegelijkertijd houd ik ervan om dingen niet altijd te zwaar te maken; een gezonde dosis humor vind ik minstens zo belangrijk.

Vraag 4: Wat zou jij in een vacaturetekst zetten als iemand in Hub Parkstad zou moeten starten? Welk kenmerk moet de geschikte kandidaat absoluut hebben?
In ons vak werk je met en voor mensen. Daarom vind ik het belangrijk dat iemand de drive heeft om dagelijks de juiste verbinding te maken tussen kandidaten en opdrachtgevers. Je ziet kansen, neemt initiatief, bent ondernemend en haalt energie uit het opbouwen en onderhouden van relaties. Daarnaast moet je houden van de dynamiek van de dag. Hoe goed je agenda ook gepland is, deze kan ineens volledig veranderen. Dat vraagt om wendbaarheid, flexibiliteit en het vermogen om juist dan extra energie te leveren.

Vraag 5: Waar in Parkstad kunnen we jou op zaterdag zomaar tegenkomen?
Zaterdag staat voor mij in het teken van ontspannen. Het verschilt per week waar je mij kunt tegenkomen: in de sportschool, op het voetbalveld, bij familie, in een restaurant of gezellig met vrienden in de stad. Soms is het echter ook fijn om na een drukke werkweek gewoon thuis te blijven en op de bank af te schakelen met een goede serie of film. Alles draait om een gezonde balans.

Vraag 6: Met welke vraag mogen collega’s altijd bij jou aankloppen?
Collega’s kunnen mij gewoon alles vragen, er is voor mij geen vraag te gek. Ik vind het juist fijn als iemand iets vraagt, in plaats van dat diegene blijft twijfelen of bang is om fouten te maken. Ik help en denk graag mee waar ik kan en ondersteun collega’s in hun ontwikkeling. Ik werk bijna 10 jaar voor Wiertz Company en heb in de loop der jaren veel kennis en ervaring mogen opdoen, en die deel ik graag.

Wat Rowan typeert, is zijn focus op verbinding en het creëren van een sterke teamdynamiek. Hij gelooft dat je samen verder komt door open te communiceren, elkaar te ondersteunen en ruimte te geven voor ontwikkeling.

Met die aanpak bouwt hij samen met zijn team verder aan de positie van Hub Parkstad in de regio — met oog voor mensen, duurzame relaties en blijvende impact.

Dit was aflevering 10 van “Het gezicht achter…”. Binnenkort stellen we weer een nieuwe Wiertz Company collega aan je voor. 🧡