Digital Specialist

Als Digital Specialist ben jij de regisseur en aanjager van digitale transformatie binnen Wiertz Company. Jij zorgt voor focus, samenhang en voortgang. Niet door alles zelf te doen, maar door mensen, initiatieven en prioriteiten te verbinden.
 
Wiertz Company is een familiebedrijf en stelt persoonlijk contact centraal. Om dit (nog) beter te doen, heeft Wiertz Company organisatiebreed vijf strategielijnen voor digitale transformatie vastgesteld. Deze lijnen vormen het vaste kader waarbinnen alle digitale initiatieven worden ontwikkeld en beoordeeld. Jij stelt deze strategielijnen centraal om versnippering te voorkomen en ervoor te zorgen dat digitalisering gestructureerd en doelgericht bijdraagt aan de organisatiewaarden en -doelstellingen. 
 
De kern van jouw opdracht: het digitaliseren en automatiseren van niet‑waarde toevoegend werk, zodat teams efficiënter kunnen werken en ruimte ontstaat voor kwaliteit, klantwaarde en groei. 
 
Wat ga je doen?

• Regie voeren op de digitale transformatie en de organisatie brede digitale roadmap.
• Initiatieven toetsen, prioriteren en verbinden aan de vijf strategielijnen digitale transformatie.
• Digitale kansen vertalen vanuit de operatie naar concrete oplossingen met aantoonbare businesswaarde.
• Samenwerken met interne teams in de operatie, HR, SMC en Finance om digitalisering goed te laten landen in de praktijk.
• Innovatie aanjagen waarbij digitalisering altijd een middel is, geen doel op zich.
• Regie voeren op security en IT‑governance in nauwe samenwerking met de externe IT‑leverancier (ISO27001, AVG, NIS2).
• Zorgen voor inzicht en sturing via dashboards en rapportages (bijv. PowerBI).
• Digitale adoptie stimuleren door communicatie, training en voorbeeldgedrag.

In deze functie krijg je de ruimte om digitalisering niet als losse projecten te benaderen, maar als een organisatie brede beweging. Je werkt direct aan de versimpeling van werk, hogere kwaliteit van dienstverlening en betere stuurinformatie. Daarbij heb je mandaat om prioriteiten te helpen stellen en teams te verbinden rondom één duidelijke digitale agenda.
 

Bij Wiertz Company krijg je niet alleen een uitdagende baan, maar ook een inspirerende werkomgeving waarin je jezelf kunt ontplooien:
 

• Een organisatie brede rol met zichtbare impact.
• Ruimte om digitale transformatie écht te structureren en te versnellen.
• Nauwe samenwerking met directie, management en kernteams in de organisatie.
• Een functie voor 0,8 – 1,0 FTE, passend bij de regisserende scope.
• Salaris afhankelijk van kennis en ervaring tussen € 3.045,- en € 4.770,50,- 
• Werken binnen een organisatie waar digitalisering nadrukkelijk wordt ingezet om slimmer, eenvoudiger en toekomstbestendig te werken.

Daarnaast weten we bij Wiertz Company als geen ander hoe we leuke feestje moeten vieren. Elk kwartaal wacht er een leuke kwartaalborrel op je op een toffe locatie waar wordt gezorgd voor een hapje en een drankje. 

Wiertz Company is sinds 1997 een succesvolle allround HR-dienstverlener in de brede wereld van mens en werk. Wij geloven dat je meer kunt dan je denkt en kijken daarom niet alleen naar je cv, maar ook naar je potentie. Als onze nieuwe collega kom je terecht in een familiebedrijf met grote groeiambities en een ondernemende mindset. Korte communicatielijnen en aandacht voor jouw doorgroeimogelijkheden zorgen ervoor dat je niet het gevoel krijgt dat je een nummer bent. 

Waarom kiezen voor Wiertz Company? 

• Al meer dan 25 jaar verbinden wij mensen en werk binnen een informele, maar professionele werksfeer waarin successen worden gevierd;
• Wij bieden maatwerkoplossingen in de brede wereld van mens en werk, zodat jij je kunt focussen op jouw specialisme;
• Het Rijnlands gedachtegoed staat bij ons centraal, met aandacht voor duurzame relaties, sociale verantwoordelijkheid en maatschappelijk welzijn.